He aquí lo que vale el trabajo invisible de las mujeres

A menudo se habla de dividir el gasto proporcionalmente, según el salario. "Es más justo", dicen. Pero ¿de verdad es así?

En el Canadá, las mujeres siguen asumiendo la mayor parte de la carga doméstica y familiar, dedicando a ella un promedio de tres horas al día, casi una hora más que los hombres1.

El ejemplo de Felipe y Julieta

Philippe gana 80.000 dólares al año. Entre sus viajes de negocios, sus torneos de golf y sus noches en la oficina, tiene poco tiempo para la casa y los niños. Hace el césped, la excavación y algunos menús de obras.

Juliette, ella, trabaja a tiempo parcial por 20.000 dólares. Pero su verdadero "trabajo" es todo lo demás: comida, lavado, deberes y actividades de los niños, citas médicas, comunicación con la escuela, fiestas infantiles, limpieza, en definitiva, logística familiar al completo.

El falso «reparto equitativo»

El ingreso familiar: $100.000

Los gastos: $60.000

Si la pareja prorrateara el gasto, la participación de Felipe sería de 48.000 dólares, mientras que la de Julieta sería de 12.000 dólares. En el papel, suena correcto, pero sus carteras dicen lo contrario: 32.000 dólares de ahorro para él y solo 8.000 dólares para ella, a pesar de que hace rodar la máquina familiar.

 

Poniendo precio a lo invisible

«Cuando hay una diferencia entre la carga de trabajo en el hogar, que es casi siempre el caso cuando una pareja tiene hijos, este trabajo invisible debe ser tenido en cuenta», afirma Hélène Becotte, matemática y fundadora de calcule.ca. Esta plataforma es una «biblioteca de herramientas (computación) para los trabajadores autónomos, emprendedores (y su equipo) y profesionales que trabajan en el servicio», dice su sitio web.

La experta cifró el valor del trabajo invisible no remunerado utilizando datos de Statistics Canada: 25 dólares la hora para las tareas interiores y 35 dólares la hora para el mantenimiento exterior.

Juliette hace 2700 horas por año de gestión familiar, comida, lavado, limpieza, por un valor de $70.000. Si le agregamos sus 20.000 dólares de salario, su "contribución" asciende a 90.000 dólares.

Felipe, con su salario y sus pocas tareas externas, alcanza "solo" 85.000 dólares.

Lo que cambia

Si este trabajo invisible se reconociera oficialmente, la distribución del gasto y el ahorro sería completamente diferente. Juliette no solo debería «contribuir menos»: tendría derecho a una parte equitativa de la riqueza acumulada por la pareja.

Hablar de dinero (¡y de tiempo!)

Hélène Becotte ha creado precisamente una calculadora de presupuesto de pareja que tiene en cuenta el trabajo invisible, accesible gratuitamente en el sitio calculetonbudget.com.

Obviamente, cada pareja es única. Se puede tener en cuenta la carga mental, los beneficios sociales, el fondo de pensiones, pero es necesario un debate, porque detrás de los números hay una verdad: si el trabajo doméstico no lo hace Julieta, Philippe deberá pagar a alguien, o disminuir sus horas en la oficina.

Reconocer el trabajo invisible no es un regalo para los demás. Es solo contar por fin todas las horas que uno nunca cuenta.

Porque, a fin de cuentas, Juliette no se empobrece porque trabaja menos. Ella se empobrece porque trabaja gratis.

1. Cámara de los Comunes (2021), Informe del Comité Permanente sobre la Condición Jurídica y Social de la Mujer: el trabajo no remunerado de las mujeres en el Canadá, https://publications.gc.ca/collections/collection_2021/parl/xc71-1/XC71-1-1-432-8-fra.pdf

Fuente: TVANouvelles